Учитываем все выплаты, которые облагаются взносами на обязательное социальное страхование, начисленные в пользу сотрудницы за 12 календарных месяцев перед месяцем отпуска по беременности и родам. Исключаем время болезни, декрета, командировки, а также другие периоды (п. 6, 8 Положения, утв. постановлением Правительства РФ от 15.06.07 № 375).

Сумму среднего заработка за расчетный период делим на число дней в периоде, за который учитывается заработок.

Максимальную сумму выплат, на которую начисляются страховые взносы, - 415 000 рублей делим на количество календарных дней в году.

Для расчета пособия берется меньшая величина: либо предельный среднедневной заработок (шаг № 3) либо фактический (шаг № 2).

Размер пособия не зависит от продолжительности стажа, поэтому среднедневной заработок умножаем на всю продолжительность отпуска по беременности и родам.

Исключение: если страховой стаж сотрудницы менее шести месяцев, декретные выплачивают в размере одного МРОТ, увеличенного на районный коэффициент, за каждый календарный месяц отпуска по беременности и родам.

Скачать в формате PDF